Fait rarissime dans les annales du dialogue social de notre pôle ministériel, les 2/3 des élus au CTM refusent de…
Lire la suite →[compte rendu de la réunion du 25 octobre 2021] Le 21 octobre dernier, tes représentants FO s’opposaient au passage en…
Lire la suite →Sourde à nos revendications indemnitaires, la DRH du MTE s’obstine à mener son projet de bascule au RIFSEEP de la…
Lire la suite →Depuis le 30 août dernier, le SNITPECT-FO invite chaque ITPE à se rapprocher de son représentant local puis d’interpeller à…
Lire la suite →Le Conseil d’Administration examinait deux points principaux lors de cette séance, qui inaugurait le retour en présentiel de l’instance, alors…
Lire la suite →Dans sa logique de repli sur soi traduite dans ses LDG mobilité, le MTE ne publie plus les postes en…
Lire la suite →La DRH s’est non seulement rendue coupable d’un véritable vol caractérisé sur l’ISS due aux ITPE au titre de 2019,…
Lire la suite →S’inscrivant dans la même ligne que la loi dite de transformation de la fonction publique, le RIFSEEP est un nouveau…
Lire la suite →Les emplois de Direction de l’Administration Territoriale de l’État (DATE) sont pour une part non négligeable occupés par des ITPE…
Lire la suite →La DRH du MTE a décidé de conditionner le paiement de l’année de retard ISS à la mise en œuvre…
Lire la suite →La DRH du MTE a décidé de conditionner le paiement de l’année de retard ISS à la mise en œuvre…
Lire la suite →L’arrêté du 2 août 2021 procède à la mise à jour de la liste des emplois d’ingénieur en chef des travaux…
Lire la suite →Jusqu’à présent quasi-exclusivement destinés aux Administrations Centrales, le Gouvernement a décidé de positionner des emplois de directeurs de projet et…
Lire la suite →Le nombre de postes offerts à l’examen professionnel au titre de l’année 2022, est fixé à 31, par arrêté en…
Lire la suite →Lors du Conseil Supérieur de la Fonction Publique d’Etat (CSFPE) du 9 juillet 2021 était présenté un projet de texte…
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